🇩🇪 DIESER CHEF VERKAUFTE SEIN UNTERNEHMEN FÜR 1,7 MILLIARDEN DOLLAR... UND GAB DEN MITARBEITERN 240 MILLIONEN DOLLAR Graham Walker hat gerade die ultimative Weihnachtsgeschichte erzählt. Als er das Unternehmen seiner Familie, Fibrebond aus Louisiana, an Eaton verkaufte, hatte er eine Bedingung: 15 % des Verkaufs von 1,7 Milliarden Dollar gehen an seine 540 Mitarbeiter. Der durchschnittliche Bonus? 443.000 Dollar. Langjährige Mitarbeiter erhielten sogar noch mehr. Einige dachten, sie würden hereingelegt, als sie ihre Umschläge öffneten. Walker: "Es war surreal, es war, als würde man den Leuten sagen, sie hätten im Lotto gewonnen. Es gab absoluten Schock. Sie sagten: 'Was ist der Haken?' Lesia Key begann 1995 bei Fibrebond und verdiente 5,35 Dollar pro Stunde als 21-Jährige mit drei Kindern und einem Haufen Schulden. Sie nutzte ihren Bonus, um ihre Hypothek abzuzahlen und ein Bekleidungsgeschäft zu eröffnen. Hong Blackwell, 67, eine vietnamesische Einwanderin, die 16 Jahre in der Logistik arbeitete, erhielt mehrere Hunderttausend Dollar. Sie kaufte ihrem Mann einen Toyota Tacoma und ging in Frieden in den Ruhestand. Ein Mitarbeiter nahm 25 Familienmitglieder mit nach Cancún. ...