Jeg kjenner ikke til Austin-miljøet, men det @anothercohen beskriver har fungert for å skape oppstartsøkosystemer ved å «spinne ut» team fra suksessrike oppstartsbedrifter. Se på hvordan helseøkosystemet i New York har utviklet seg – et stort antall @OscarHealth og @flatironhealth alumner tar med seg sine lærte erfaringer dit for å starte nye oppstartsbedrifter.