encontrai um antigo post de blog de alexandr wang sobre como construir empresas de bilhões de dólares (CEO da scale ai, avaliação de $15b): "o que as pessoas dizem ser otimismo excessivo é apenas otimismo o que as pessoas dizem ser comunicação excessiva é apenas comunicação o que as pessoas dizem ser entrega excessiva é apenas entrega o que as pessoas dizem ser microgestão é apenas gestão o que as pessoas dizem ser priorização implacável é apenas priorização" eu acho que a questão sobre o esforço normal é que ele produz resultados normais e o normal é invisível. vá construir algo extraordinário. estou torcendo por você.