我和一些年薪 $160K 的远程工程师交谈，他们因为不想要更多而感到内疚。 他们的薪水在 $130K 到 $180K 之间。 远程工作。 做他们喜欢的工作。 但他们觉得自己应该追求更多。 我认为： 并不是所有事情都与头衔、公司、权力和金钱有关。 如果你可以远程工作，仍然能送孩子上学，参加他们的活动，做你想做的事情，或者和你的妻子/丈夫一起吃午餐，但你没有副总裁、首席技术官或部门负责人的头衔，那就保持你现在的好职位。 一个“更高”的头衔可能会多 $30K 到 $60K。 但你失去了每个星期二的早晨。 每个学校活动。 每次和配偶的午餐。 这值得吗？ 如果你追求更好的头衔是为了： - 承担更复杂的项目。 - 建立新技能。 那就去追求，这很有意义。 但仅仅为了头衔而追求 Principal 或 VP？ 只是为了多赚一点你甚至不会注意到的钱？...